县区事业单位该选择副高级职称还是事业副科

如果不可兼得，那就应该选择副高级职称。
一、副科是什么级别事业单位的副科级干部是比照公务员设置级别的，相当于公务员9—13干部。
但是科级干部（包括副科级），只算是干部并不是领导干部，只有处级
但是副科级干部也是领导干部的起点，都要从副科级做起呀。
二、副高级职称相当于什么级别副高级职称相当于副处级领导干部的级别。
也就是说副科级与副高级职称相比——与副科级与副处级相比一样，差两个级别。
三、职称系列与领导干部系列的工资差异职称工资比领导干部的工资高一些，例如：副高级职称比副处级的工资高；
中级职称（讲师）比正科级工资高；
助理讲师比副科级工资也高。
综上所述，无论是从级别考虑、还是从工资多少考虑，都建议你选择副高级职称。
而且一般的事业单位干部竞聘，副高级职称是可以直接竞聘正科级的、有的还可以直接竞聘副处级领导干部。

参考：
副高 工资高，无压力，虽然绩效比领导少，但是舒服啊
参考：
事业副科是管理八级，对应的岗位工资都拿不过中八，更不提副高职称了，因此不管你是副高几级，工资绝对比事业副科拿的多！但是如果是我会选择副科，因为在我们这里事业副科是可以直接转为公务员副科的，公务员副科可比副高实际收入高的多！所以如果你很年轻，又有能力向公务员副科迈进就选事业副科，如果年纪大了

参考：
事业副高级职称和事业副科矛盾吗？
我们单位好几个部门都是事业单位，担任领导职务的都是事业副科级干部，但也同是都是副高级职称，领副高级职称的工资。
有的地方难道说这两个不能同时兼任？
还是有文件规定！要真是不能够同时兼任的话，感觉还是选择副高级职称好一些。
因为在县区，领导职务发展非常受限，县区级平台过小，职务少人多，何况还是事业编，现实中公务员都安排不过来。
事业编转行政编也是很难，受多方面的制约，转成功的人极少。
如果仕途上，领导职务提升不了，那就走技术，领高工资对大多数人来说更实惠一些，毕竟副高级职称的工资可以和副县的工资看齐了。
副高级职称，不担任职务，只是做技术层面的工作，只要干好自己的本职工作就可，不用担多大的责任，省心。
但是，如果想走仕途的，那还是选择副科级干部吧，毕竟还是领导，感觉还是不一样的，权利还是有些的，要是负责项目的，手里负责的项目资金也不少。
因人因地制宜！
参考：
县区级的果断选副高职称啊，工资高很多。

参考：
主要看你的特长和爱好，如果喜欢当领导，在管理方面比较擅长就走事业副科，如果不擅长管理就选择高级职称，踏踏实实搞好技术也是不错的选择。