工资待遇与人口有关系吗

工资与人口,肯定有关系的,人口多劳动力就廉价了,另外,也与一个地方的经济基础,社会发展成度,生活水平有关系。

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没有关系,重要的是分配方式,待遇福利保障
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举例:2021年日本平均工资已被韩国超过,这是否和韩国人口少有关?
有网友觉得不是。
是因为韩国的经济发展非常迅速,同时每年的GDP也在持续增长。
所以平均工资也会有所增长。
又有网友觉得,认为韩国平均工资超过日本确实和韩国人口有很大的关系,因为现在韩国人口都呈现负增长的趋势,人口基数一旦变小,平均工资的激素肯定会变大。

单从社会学来说,人口越多,就会创造更多的就业机会,更多的就业机会就能带动更多的科技发展,更多的巨无霸公司。
这些看不见又彼此联系的关系,带动着整个社会发展进步。
社会发展需要时间,不可能一下子就能弹射起步,非洲人口小国,他们的人口很少,同时就业和工资待遇就很低,德国,瑞士等发达国家,人口和他们的土地面积相比,基数不低,但他们的待遇就很好。
所以,人口基数和社会发展是同步的,只要你肯努力,热爱学习,有个强健的身体,不管你是生在哪里,你都会有不错的工资待遇,和个体的关系最大,反而和社会环境无关。

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当然有关系,人多了,工资待遇自然低,因为你不干,一大堆人等着干,老板自然把工价往低压,反过来说,人少了,工资低了,没人干了,老板只能把工价抬高,不然工厂只能停工
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有啊,如果我能年薪百万,我还愿意生三胎,人口是多了点,关键是自己种的养不活自己,这是最大的问题,工资多少还是次要的,
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阶层不同看法不一。
不论是什么冠冕堂皇的理由,背后都隐藏着利益和利害关系。

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肯定有关系呀!劳动力不仅是一种生产要素,同时也是商品。
商品就要有价格而工资就是劳动力价格的一种体现。
而劳动力肯定是由人去充当的。
根据经济学上的供求关系,商品的价格和供应量呈负相关。
当提供劳动力的劳动者数量增加时,价格肯定会下跌。
反之可提供的劳动者数量下降时,劳动力的价格会上涨。
如果用函数曲线来表示的话,价格(工资)是自变量,劳动者数量是因变量,那么这条曲线就应该是由左上到右下走向。
这就好比一家公司招聘,当老板开出的工资水平应聘者特别多时,老板肯定会提高要求或者压低工资。
反之老板招工招不到人时,只能通过涨工资来吸引人来应聘了。

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没什么关系,低工资永远留给没能耐的人的,对于有能耐的人,人口多与不多根本没有关系,
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这是肯定的,高等技术员工还有社会承认,不要反面教材不好读😝
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不一定喔 有机器人
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肯定有啦!

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